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云鳥科技員工親述驚魂三日,昔日獨角獸“破產(chǎn)清算”

獵云網(wǎng)李未王非2021-11-03 14:57 大公司
大難臨頭,(云)散(鳥)飛。

“徹底完了”,云鳥科技CEO韓毅辦公室的寫字板上被員工寫上了這四個大字。

諷刺的是,后面墻上還貼著一幅公司全國擴張的戰(zhàn)報地圖。

來源:獵云網(wǎng)

現(xiàn)如今,云鳥科技北京總部一片狼藉,全國各地分公司同樣人去樓空,徒留討薪維權(quán)的員工及司機四處奔走,上演著“大難臨頭,(云)散(鳥)飛”的劇情。

“工資從8月就開始沒有發(fā),司機押金也不退還!”云鳥科技南京、重慶、長沙、福州、嘉興、蕪湖等幾十個分公司,都有員工在社交媒體平臺反映拖欠工資的問題。

一切的導(dǎo)火索,源于一條發(fā)布于10月30日晚間的微博。

云鳥科技員工通過官方微博發(fā)文控訴公司CEO:“這一次,云鳥真的飛(跑)了,云鳥CEO韓毅一句沒錢,就要破產(chǎn)清算。苦了小編幾個月的工資一分沒發(fā),苦了司機和同事們的日夜辛苦!大家都快去告韓毅!周一見!”

來源:微博截圖

11月1日,獵云網(wǎng)在云鳥科技北京總部采訪到了這位員工——李雷(化名)。他表示,“作為公司創(chuàng)始人,韓毅在工作群里寥寥數(shù)句,在說完’各位,本群作為業(yè)務(wù)架構(gòu)解散。開始改為清算架構(gòu)’后就直接退群,根本沒有留下溝通的空間和有效方式。走投無路之下,他只能借用公司賬號發(fā)布微博。而這也并不是為了泄憤或者報復(fù),只是為了提醒還沒來得及反應(yīng)的員工及司機,盡早去維護自己的合法權(quán)益。”

而在通過官方賬號聲討之后,李雷也只能無奈地與其他同事奔波在北京市順義區(qū)勞動仲裁委員會、公安局分局、市場監(jiān)督管理局等有關(guān)部門間,希望盡快得到一個答復(fù),為這場鬧劇畫上句號。

其中,勞動仲裁委員會給到李雷等員工的答復(fù)是,云鳥科技的員工們盡量集體在當(dāng)?shù)夭块T進行登記,提交勞動合同等證據(jù)進行維權(quán),太分散的話無法合并不到一起處理,最終可能影響大家維權(quán)效率。

獵云網(wǎng)就該事件致電云鳥科技創(chuàng)始人韓毅,其一直顯示正在通話中,截至發(fā)稿暫未接通。

云鳥員工親述:涉及3000+員工,20000+司機,近2億資金的“破產(chǎn)清算”


李雷告訴獵云網(wǎng),自己是在7月底加入的云鳥科技。當(dāng)時負責(zé)招聘的HR還在給他畫餅,“公司正在進行新一輪融資,后續(xù)也會有上市計劃。”

“查了公司的部分數(shù)據(jù),比如說完成了1億美元D輪融資,當(dāng)時員工超2000人,業(yè)務(wù)覆蓋全國50座城市。這些數(shù)據(jù)都還是可以的,對公司的長期穩(wěn)定發(fā)展還是抱有一定期待的。”李雷不無遺憾地說到。

最開始對云鳥科技產(chǎn)生疑惑是在李雷入職公司不到一個月后,“負責(zé)招我的HR竟然離職了,當(dāng)時雖然覺得奇怪,但覺得可能是公司正常的人員流動,也就沒有多想。”

接下來,一切按部就班,李雷7月份幾天的工資以及8月份一整月的公司都是正常按時發(fā)放的。

團隊的擴張也超乎李雷的想象,7月份到9月份,云鳥科技的員工數(shù)量從2000多人暴增至3000多人。

中秋佳節(jié)時,云鳥科技甚至還為每一位員工發(fā)放了一盒月餅作為公司福利,而這或許也成為了員工從公司拿到的最后一樣?xùn)|西。

延遲發(fā)薪、裁員“分期發(fā)薪”,直至“破產(chǎn)清算”


問題出現(xiàn)在9月30日,原本應(yīng)該發(fā)放工資的日子,被云鳥科技以“公司財務(wù)進行盤點”推遲到了10月8日。“當(dāng)時大家還是有一些擔(dān)心的,但是馬上就是國慶,想著先過完假期再說。”

結(jié)果,假期結(jié)束后,一件大事打破了公司運行的正常進程。李雷介紹到,“公司在國慶假期后直接進行了大規(guī)模裁員,撤掉了全國37座城市的業(yè)務(wù)部署,因此裁員近1000人。也正是在裁員動作后,停止了工資發(fā)放,從8號推遲到15號,再推遲到20號,直到現(xiàn)在這樣。”

談及10月初近千人的裁員事件,李雷稱,“公司給到被裁員工的說法是,可以發(fā)放工資,但是要分期,具體操作則涉及兩期還是三期的問題。至于按照協(xié)議,到底有沒有拿到第一期的錢,我這邊表示懷疑。”

當(dāng)時,云鳥科技為了穩(wěn)定軍心,還發(fā)出一份公告澄清市面上的“跑路傳聞”:“由于公司戰(zhàn)略調(diào)整,對部分城市分公司進行了業(yè)務(wù)優(yōu)化,以整合資源更好地服務(wù)廣大司機和核心城市客戶。目前云鳥科技在業(yè)務(wù)調(diào)整城市均留有相應(yīng)的業(yè)務(wù)人員,保證業(yè)務(wù)的正常開展。”

來源:云鳥公告截圖

隨后不久,這個“跑路傳聞”卻真實上演了。李雷表示,“自己的工資是被云鳥科技拖欠了9月、10月,兩個月度,共計2-3萬的工資及各項應(yīng)報銷費用。”說到這里,他苦笑不得,“我這算是拿了一個月工資,干了三個月的活兒,直接打了個三折。”

回想起自己從7月進入云鳥科技,到10月初裁員近千人之前,李雷將公司這一波擴張歸結(jié)為韓毅“賭徒心理”的“最后瘋狂”。

李雷甚至覺得韓毅是故意的,“孤注一擲,背水一戰(zhàn),說不定還能把公司搶救回來。反正最差的結(jié)果,無非是走到破產(chǎn)清算這一步。”

只是,這一個誰都不愿意看到的結(jié)果,是以3000多名員工(釘釘全體員工數(shù)),19059名在職有車司機,3000多名來平臺租車的司機(該數(shù)據(jù)由公司運營同事披露)為賭注。

據(jù)計算,“公司拖欠3000多名員工各兩個月的工資(平均1-2萬),算上有車司機每人4000元的加盟費,無車司機每人1-2萬元的押金和加盟費,已經(jīng)接近2億元。這還不算互利籌平臺的資金。”

互利籌是不是“非法集資”尚未定性,韓毅疑似被傳喚


李雷口中的互利籌,是云鳥科技推出的一款理財產(chǎn)品。

有員工表示,公司會將互利籌的資金認購額度分攤到每個分公司,例如成都50萬,鄭州60萬,然后由員工來認購,公司領(lǐng)導(dǎo)也會動員大家認購份額,并承諾到期可以取出。

有大量員工發(fā)現(xiàn),目前,已無法提現(xiàn)互利籌平臺中的錢。

對于互利籌,李雷是這樣理解的,“這是公司主要面向管理層推出的產(chǎn)品,大概規(guī)模在1000多萬元。這樣做,一是可以綁定核心人員與公司共進退,二是籌措資金維持運營。我作為新加入公司的普通員工,并沒有被強制要求參與這件事。”

而對于參與互利籌的同事,李雷也深表同情,“相對來說,有車司機的損失最小,其次是普通員工和無車司機,受傷害最大的就是在互利籌里面投入幾萬甚至幾十萬的同事了。”

網(wǎng)傳截圖顯示,韓毅本人甚至在云鳥VPO核心管理團隊群里說出了“愛恐慌恐慌去”的話。

來源:網(wǎng)絡(luò)

而在11月1日下午前往順義區(qū)公安局分局報案時,李雷也恰巧遇到了從外地趕來,針對互利籌的多名報案人員。警方表示,究竟算不算“非法集資”還需要進一步認定,非法吸收公共存款罪也需要滿足四個條件。

李雷稱,“群里有同事說,當(dāng)天韓毅被傳喚到順義公安局分局,隨后解釋了下又走了。這個消息不確定可靠不可靠。”

說到最后,李雷再次怒斥韓毅身為云鳥科技創(chuàng)始人兼CEO,“特別沒有人情味,毫無擔(dān)當(dāng)。你完全可以在7月份,賬面資金即將枯竭的時候停止擴張,讓當(dāng)時的員工能有個相對好一點的結(jié)果,大家好聚好散。你也完全可以學(xué)習(xí)羅永浩,勇敢承擔(dān)起自己應(yīng)負的責(zé)任啊。”

來源:獵云網(wǎng)

云鳥科技創(chuàng)始人兼CEO韓毅

實地探訪:總部一片狼藉,分公司人去樓空


11月1日下午6時左右,結(jié)束了一天的奔波,李雷帶領(lǐng)獵云網(wǎng)來到了云鳥科技北京總部。

李雷表示,這也許是他最后一次來到這個曾經(jīng)工作三個多月的地方。“就是想再看一眼,租房合同應(yīng)該是即將到期,不久后,大概也要被出租給別家了。”

這是一處位于北京市順義區(qū),中國海關(guān)大樓8層的開放式辦公空間,穿過大門,云鳥的標志與公司旗下兩大核心板塊——梧桐、雷鳥的標志,并排粘貼在墻上。

來源:獵云網(wǎng)

而在這堵墻的正后方,標示著云鳥科技“檢察部”的小屋門口,三名公司員工(疑似)正在嘗試“破門而入”。言語間談及,可能是門鎖被其他人弄壞了,他們無法正常進入,并取出個人物品,不得已只能出此下策。

此舉則引來了物業(yè)方面的注意,后續(xù)雙方進行了相關(guān)交涉。物業(yè)方面的意思是,不允許任何人破壞辦公場所內(nèi)的基礎(chǔ)設(shè)施。

經(jīng)過這段小插曲,進入獵云網(wǎng)視野的只有狼藉一片。

來源:獵云網(wǎng)

來源:獵云網(wǎng)

李雷說到,10月30日(星期六),聽到直屬領(lǐng)導(dǎo)的提醒后,自己趕忙來到公司取回自己的電腦等私人物品,避免被后續(xù)聞訊趕來的維權(quán)人士將其視作公司財產(chǎn)搬走。

提及于此,李雷再次怒斥公司的不厚道,以及CEO韓毅的沒有人情味。“他們完全可以在上周五工作結(jié)束后通知這一消息的,我們也不用大周末再來一趟處理這破事。”

獵云網(wǎng)環(huán)視四周,云鳥科技辦公場所也就只剩下幾臺空氣凈化器,一臺被簡單包裹的冰箱以及桌椅沙發(fā)等物品。

在韓毅辦公室的墻上還有一幅寫著“駿業(yè)騰飛”的字畫,下方還掛著一張“抵押,勿動”的紙條。

來源:獵云網(wǎng)

采訪完李雷,離開云鳥科技北京總部時,之前嘗試“破門”的員工,已經(jīng)偃旗息鼓,圍坐在隔壁小會議室的沙發(fā)上,無力又無奈。

同樣的景象還發(fā)生在云鳥科技各地的分公司。11月1日下午,獵云網(wǎng)走訪云鳥科技官網(wǎng)顯示的武漢辦公地點55創(chuàng)意園。其辦公點已人去樓空,大門也已被物業(yè)查封。辦公室電腦等貴重物品幾乎全部被搬空,只留下一些辦公桌椅。

來源:獵云網(wǎng)

來源:獵云網(wǎng)

物業(yè)工作人員表示:“這兩天,陸陸續(xù)續(xù)有人來找云鳥科技扯皮,聽說破產(chǎn)了,現(xiàn)在云鳥科技已經(jīng)沒有人來辦公了,房租這兩天也將到期。”

不止武漢辦公地,根據(jù)媒體報道,云鳥科技多個辦公點都已人去樓空。

云鳥科技內(nèi)部公告:決定申請破產(chǎn)


11月1日,云鳥科技員工向獵云網(wǎng)提供了一份公司內(nèi)部發(fā)布的公告,云鳥科技在公司群發(fā)布公告表示,“目前現(xiàn)金流已枯竭,決定申請破產(chǎn),后續(xù)公司將盡力推進債權(quán)債務(wù)處置。”

公告稱:“云鳥科技自2014年11月成立,7年以來一直致力于用IT和科技改變城市配送效率,不斷的探索業(yè)務(wù)方向、調(diào)整商業(yè)模式,但逐漸陷入困境。2020年以來業(yè)務(wù)受到疫情的嚴重影響,雖經(jīng)多方努力、籌措資金,仍無法擺脫經(jīng)營困境,目前現(xiàn)金流已枯竭。公司被迫只能做出最無奈的選擇,決定申請破產(chǎn)。后續(xù)公司將盡力推進債權(quán)債務(wù)處置。公司管理層感到無比愧疚和自責(zé),辜負了大家的信任和期待,在此鄭重道歉。”

根據(jù)公開資料顯示,云鳥科技是一個致力于“同城供應(yīng)鏈配送”的互聯(lián)網(wǎng)平臺。為B2B、O2O、連鎖商業(yè)、分銷商、品牌商、制造商、B2C、快遞快運等客戶提供區(qū)域及同城配送業(yè)務(wù)。

梧桐和雷鳥是云鳥科技旗下倆大核心板塊。其中,梧桐是以城市配送為場景,以服務(wù)司機為核心,以車聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和大數(shù)據(jù)處理平臺為保障,聯(lián)合主機廠、銀行、保險、金融機構(gòu)、車后維保、培訓(xùn)機構(gòu)等周邊的供應(yīng)鏈。

雷鳥則是云鳥科技為企業(yè)及C端客戶提供貨車租賃平臺。據(jù)云鳥科技官網(wǎng)顯示,公司已在北上廣深等50個一線二線城市開展業(yè)務(wù),已覆蓋華北、華東、華南、華中、西南,服務(wù)多家供應(yīng)鏈客戶10000余家,運力池已擁有超過100萬名司機。

成立第二年,云鳥科技便完成1000萬美元A輪融資,連續(xù)三年累計四輪融資,投資機構(gòu)包括紅衫中國、經(jīng)緯中國、金沙江創(chuàng)投、華平創(chuàng)投等,總?cè)谫Y金額超過數(shù)億美元。但在2018年之后,云鳥科技便不再有公開融資信息。

2019年,云鳥科技曾以70億元估值位列《2019胡潤全球獨角獸榜》第264位 。

曾經(jīng)明星獨角獸的光環(huán),很快暗淡下來。

早在2018年,云鳥科技就傳出資金鏈斷裂、瀕臨倒閉消息,往日屢屢被報道的明星創(chuàng)企也逐漸“消失”在公眾視野。

一位云鳥的早期員工在接受媒體采訪時表示,2018年云鳥的“消失”,其實是受到了ofo的影響。“當(dāng)時,云鳥和ofo在全國范圍合作,作為小黃車車輛調(diào)度城運的供應(yīng)商,因ofo的倒閉直接被拖欠了過億元款項。”之后,云鳥不得不戰(zhàn)略收縮,斷臂求生。“從原有的30多個城市分部,瞬間收縮到只剩4個。”

云鳥科技CTO也在當(dāng)時離職,公司也經(jīng)歷了一段高管離職潮。

據(jù)報道,2018 年前后,云鳥科技曾先后與 58 集團、京東、美團傳出收購緋聞,但最后均沒有下文。

加上同城配送賽道入局者眾多,競爭激烈,失去資方支持的云鳥科技難以為繼,疊加疫情影響,有媒體報道,云鳥科技一直在通過過去的融資支撐。

李雷在接受獵云網(wǎng)采訪時也表示:“雖然公司從自營轉(zhuǎn)型為輕資產(chǎn)加盟模式自救,但其模式本質(zhì)是在收服務(wù)費,在我看來沒有任何的營收,因為這筆錢最終不是你的,是要給人家的。”

缺乏穩(wěn)定的現(xiàn)金流、賽道一片紅海、資本失寵……云鳥科技似乎走到了邊緣。

到今年,云鳥科技的問題再次凸顯。

從今年8月開始,云鳥科技再次傳出負面消息。據(jù)媒體報道,8月,多個云鳥員工表示:“工資和提成一分沒發(fā),報銷還是倒貼的,有人國慶假期過后,微信群和釘釘都被移除,公司也快要搬空了。”10月中旬,云鳥科技再次陷入“跑路”傳聞。

然而,該澄清信已被刪除。李雷控訴公司CEO的微博也已被刪除,甚至云鳥科技官方微博也已注銷。

云鳥科技,這次也許真的“飛了”。

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